Professor Recruitment : सार्वजनिक विद्यापीठांतील अध्यापकांच्या भरती प्रक्रियेला शासनाची मान्यता, निवडीच्या ATR कार्यपद्धतीचा जीआर प्रसिद्ध
Professor Recruitment : राज्यातील सार्वजनिक विद्यापीठांतील अध्यापकांच्या भरती प्रक्रियेस मान्यता देण्यात आल्याची माहिती उच्च व तंत्र शिक्षण मंत्री चंद्रकांत पाटील यांनी दिली आहे.
मुंबई : राज्यातील सार्वजनिक (अकृषि) विद्यापीठांमधील अध्यापकांची निवड प्रक्रिया अधिक पारदर्शक, निपक्ष आणि संतुलित व्हावी, यासाठी मा. कुलपती तथा राज्यपाल महोदयांच्या कार्यालयाकडून प्राप्त झालेल्या निर्देशांनुसार कार्यपद्धती निश्चित करण्यात आली आहे. या कार्यपद्धतीनुसार विद्यापीठातील अध्यापकांच्या भरती प्रक्रियेस मान्यता देण्यात येत आहे, अशी माहिती उच्च व तंत्र शिक्षणमंत्री चंद्रकांत पाटील यांनी दिली.
उच्च शिक्षण संस्थांमधील अध्यापकांकरिता विद्यापीठ अनुदान आयोगाकडून शैक्षणिक अर्हता आणि अनुषंगिक बाबी विहित करण्यात येतात. विद्यापीठ अनुदान आयोगाकडून 18 जुलै 2018 च्या अधिसूचनेनुसार विद्यापीठे आणि महाविद्यालयांमधील अध्यापकांच्या नियुक्तीसाठी आवश्यक किमान अर्हता आणि उच्च शिक्षणातील दर्जा कायम ठेवण्यासाठीच्या आवश्यक उपाययोजना आणि कार्यपद्धती निश्चित करण्यात आली आहे. या अधिसूचनेतील तरतुदी उच्च व तंत्र शिक्षण विभागाच्या 8 मार्च 2019 च्या शासन निर्णयानुसार राज्यात लागू करण्यात आल्या आहेत. २८ फेब्रुवारी २०२५ च्या शासन निर्णयानुसार अध्यापकांची निवड प्रक्रिया राबविण्याबाबत कार्यपद्धती विहित करण्यात आली होती. ही निवड प्रक्रिया अधिक पारदर्शक, निष्पक्ष आणि संतुलित व्हावी यासाठी त्यात सुधारणा करण्यात आली आहे.
सार्वजनिक (अकृषि) विद्यापीठांमधील सध्या सुरू असलेल्या अध्यापक व सांविधिक पदांच्या निवड प्रक्रिया नव्या कार्यपद्धतीनुसार पूर्ण करण्यात येणार असून भविष्यात होणाऱ्या सर्व भरती प्रक्रियेसाठी याच कार्यपद्धतीचा अवलंब करणे बंधनकारक असणार आहे, असेही मंत्री चंद्रकांतदादा पाटील यांनी सांगितले. याबाबत चा शासन निर्णय www.maharashtra.gov.in संकेतस्थळावर जाहीर करण्यात आला आहे.
अकृषी विद्यापीठामधील अध्यापक निवडीसाठी नवी प्रक्रिया राबवली जाणार आहे. त्या प्रक्रियेनुसार अध्यापक भारत पारदर्शक, वस्तूनिष्ट आणि परिणामकारकपणे राबवण्याचा हेतू आहे. नव्या प्रक्रियेत अकॅडमिक(A) , अध्यापन (T) आणि संशोधन (R) यावर 75 टक्के भार असेल. तर, मुलाखतीला 25 टक्के भार असेल. त्याआधारे उमेदवारांची गुणवत्ता यादी तयार केली जाईल. जे उमेदवार ATR मध्ये 50 गुण मिळवू शकतील त्यांना मुलाखतीला पात्र समजलं जाईल. यानंतर विद्यापीठं मुलाखतीला किती उमेदवारांना बोलवायचं याचा निर्णय रिक्त जागेच्या गुणोत्तरात घेतील. सहायक प्राध्यापक, सहयोगी प्राध्यापक आणि प्राध्यापक भरती याद्वारे केली जाईल.
सहायक प्राध्यापकासाठी अकॅडमिक रेकॉर्ड 55 मार्क, अध्यापन अनुभव 5 गुण, रिसर्च ॲप्टिट्यूड आणि नाविन्यता कौशल्य यासाठी 15 गुण असतील.
सहयोगी प्राध्यापकासाठी अकॅडमिक रेकॉर्ड 45 मार्क, अध्यापन अनुभव 5 गुण, रिसर्च ॲप्टिट्यूड आणि नाविन्यता कौशल्य यासाठी 25 गुण असतील.
प्राध्यापक पदासाठी अकॅडमिक रेकॉर्ड 40 मार्क, अध्यापन अनुभव 5 गुण, रिसर्च ॲप्टिट्यूड आणि नाविन्यता कौशल्य यासाठी 30 गुण असतील.
Education Loan Information:
Calculate Education Loan EMI
महत्त्वाच्या बातम्या
