EPFO Salary Limit: EPFO मध्ये मोठ्या बदलांची तयारी, 1 कोटी नोकरदारांना होणार फायदा, पगार मर्यादा कितीने वाढणार, जाणून घ्या?

EPFO Salary Limit: ईपीएफओमध्ये नवीन वेतन मर्यादा वाढल्याने लाखो कर्मचाऱ्यांना पीएफ आणि पेन्शन कव्हरमध्ये सामील होता येईल. पगार मर्यादा किती वाढू शकते ते जाणून घ्या.

EPFO Salary Limit

Source : ABP Majha

EPFO Salary Limit : देशातील लाखो कर्मचारी भविष्य निर्वाह निधी संघटनेमध्ये ( EPFO ) नोंदणीकृत आहेत आणि त्यांचे पीएफ खाते बचत खाते म्हणून काम करते.  अशातच आता ईपीएफओकडून ( EPFO ) अनिवार्य पीएफ आणि पेन्शन योगदानासाठी वेतनाची मर्यादा वाढवण्याची शक्यता आहे. ही वाढ 15,000 रुपयांवरून 25,000 रुपये करण्याची शक्यता आहे. या बदलामुळे 1 कोटींहून अधिक कर्मचाऱ्यांना सामाजिक सुरक्षा कवचाखाली आणता येईल. असे संकेत वित्तीय सेवा सचिव एम. नागराज यांनी दिले आहेत.

सरकार ही मर्यादा वाढवण्याचा विचार करत आहे. जर नवीन मर्यादा लागू झाली तर 1 कोटींहून अधिक कर्मचाऱ्यांना सेवानिवृत्ती निधी आणि पेन्शन संरक्षण मिळेल. गेल्या काही वर्षांत वेतन संरचना बदलल्या आहेत आणि जुने नियम आता कर्मचाऱ्यांच्या गरजा पूर्ण करत नाहीत. म्हणून, पगार मर्यादा वाढवण्याची तयारी सुरू आहे.अशातच आता हि मर्यादा किती ने वाढेल हे जाणून घेऊया.

EPFO Salary Limit : पगार मर्यादा किती वाढेल?

सध्या, ईपीएफओमध्ये सामील होण्यासाठी अनिवार्य पगार मर्यादा ₹15,000 आहे. मात्र, सरकार ती वाढवण्याचा गंभीरपणे विचार करत आहे. नवीन बदलांनुसार, ही मर्यादा ₹25,000 पर्यंत वाढवता येऊ शकते. जर असे झाले तर सर्वात मोठा फायदा अशा कर्मचाऱ्यांना होईल ज्यांचे मूळ वेतन ₹15,000 पेक्षा थोडे जास्त आहे आणि जे सध्या EPF आणि EPS च्या कव्हरेजच्या बाहेर आहेत. एकदा मर्यादा वाढवली की, ते थेट EPFO ​​अंतर्गत येतील.

दरम्यान, याचा फायदा निवृत्ती बचत आणि पेन्शन दोन्हींना होईल. सरकारी अंदाजानुसार मर्यादेत ₹10,000 ची वाढ केल्याने 1 कोटींहून अधिक कर्मचाऱ्यांना पहिल्यांदाच EPF आणि EPS फायदे मिळू शकतील. वाढती महागाई आणि सध्याचे उत्पन्न आणि खर्च पाहता, जुनी ₹15,000 ची मर्यादा आता पुरेशी नाही. म्हणून, ही मर्यादा वाढवणे अत्यंत महत्त्वाचे बनले आहे.

कर्मचाऱ्यांना किती फायदा होईल?

EPFO मध्ये सामील झाल्यावर, कर्मचारी त्यांच्या मूळ पगाराच्या 12% EPF मध्ये योगदान देतात आणि नियोक्ता, कंपनी देखील समान वाटा देते. पगार मर्यादा वाढवल्याने दोन्ही योगदान वाढतील. यामुळे ईपीएफ शिल्लक वेगाने वाढेल, ज्यामुळे निवृत्तीच्या वेळी एक मजबूत निधी उपलब्ध होईल. याव्यतिरिक्त, पेन्शन कव्हर देखील वाढेल, ज्यामुळे वृद्धापकाळात आर्थिक दबाव कमी होईल. कंपन्यांसाठी खर्च निःसंशयपणे वाढेल, परंतु कर्मचाऱ्यांच्या हितासाठी हे एक मोठे पाऊल मानले जात आहे. सध्या, ईपीएफओकडे 76 दशलक्ष सक्रिय सदस्य आहेत. मर्यादेतील या वाढीमुळे अनेक कर्मचाऱ्यांना फायदा होईल.

आणखी वाचा